薪資長幅追不上物價上漲 上班族“薪情不佳”

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台灣上班族薪資增長幅度追不上物價上漲速度,令工薪階層“薪情不佳”。統計顯示,2018年台灣工業及服務業全體受僱員工平均實質月薪為3.8萬元,已倒退回17年前水平。

台灣統計部門最新數據顯示,2018年台灣工業及服務業全體受僱員工每人每月經常性薪資平均為40980元,扣除物價因素後的實質經常性薪資為38235元,年增長率為1.2%,儘管增長率持上漲趨勢,但實質月薪卻仍不及2001年的38398元。

該統計部門相關負責人表示,近年來物價上漲速度快了些,即使薪資努力追趕,仍追不上物價的速度;扣除物價因素後,2018年實質經常性薪資低於2001年水準,說明薪資成長跟不上物價的事實。

分行業來看,電信業、銀行業、電力燃氣供應業及航空運輸業的“薪情最好”,每人每月總薪資平均分別為100791元、99311元、95853元及94304元;餐飲業、教育服務業(特指補習班)則因僱用部分工時員工較多,薪資水平相對較低,每人每月總薪資平均分別為33619元、26033元。

yes123求職網公佈“勞工薪資滿意度與升遷卡關調查”顯示,高達88.9%的上班族“不滿意”目前薪資待遇,比例創6年來新高。以島內“全體受僱就業者”為906.2萬人估算,約有806萬人不滿當前收入。

調查還發現,一年(含)以上“沒調薪”的上班族佔80.4%,平均“凍薪期”為3.1年,同樣創6年來新高;53.9%的受訪者去年曾遭遇“變相減薪”,包括“年終獎縮水”“刪減績效獎金”“分紅縮水”等;53.7%的受訪者表示“無法兼顧家庭與事業”,處於工作與生活失衡的窘境。

求職網發言人楊宗斌表示,去年上班族薪水有所上揚,但外食經常購買的便當、飲料幾乎都調漲5元,使得購買能力並未隨著調薪而增長。